- Uwe Böning
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Uwe Böning, né le 7 décembre 1945 à Zittau, est un « business coach », conseiller en management et auteur allemand d’ouvrages. En vertu de ses recherches dans le domaine du business coaching, il est considéré comme un pionnier de business coaching en Allemagne par divers spécialistes allemande[1],[2],[3],[4],[5],[6].
Sommaire
Carrière
Après le baccalauréat, Böning a étudié la psychologie, la philosophie et la sociologie à l’université de Mayence et a terminé ses études avec un diplôme en psychologie[7],[8].
Après ses études, Böning a travaillé, à partir de 1974, d’abord comme psychologue-clinicien et psychothérapeute dans son propre cabinet et a travaillé en même temps comme collaborateur à l’Université de Mayence sur un projet de recherches. À partir de 1978, il a travaillé comme manager de cadres pour deux entreprises-conseils de Münich. Depuis 1984, il est conseiller en management et coach, entre-temps, exclusivement dans le domaine du management de haut niveau et dans le management des séniors. En 1985, il a fondé, en collaboration avec Brigitte Fritschle, le team-Böning (Böning-Team), devenu aujourd’hui le conseil en entreprise Böning-Consult, à Francfort-sur-le-Main et il est l’un des deux cadres dirigeants de l’entreprise. De 1992 à 1995, Böning était parallèlement directeur du personnel dans la branche «appareils ménagers» de Bosch-Siemens (B/S/H) à Munich.
Böning fait partie, avec Brigitte Fritschle et Jörg Wirtgen, des fondateurs de la «European coaching company» (E.C.C. ) qui propose depuis 2005 une formation internationale de coaching du travail. Il est également co-initiateur avec Christopher Rauen et co-fondateur de l’association fédérale de coaching en Allemagne (DBVC). De 2004 à 2006, il était président du DBVC. De plus, il est membre de l’association mondiale de «business-coaching» (WABC).
Böning était également chargé de cours à l’Université de Osnabrück ainsi qu’à l’Université de Freiburg et aussi consultant sur le sujet «Coaching et direction» entre autres, à l’Université de Bielefeld, à la «Business-School» (MBS) et à l’INSEAD.
Böning fait partie, avec Siegfried Greif et Brigitte Fritschle, des initiateurs et organisateurs des journées du coaching à Ekeberg. Les journées de coaching d’Ekeberg sont chaque année depuis 2008, une rencontre spécialisée sur les thèmes actuels dans la branche du coaching, qui par l’échange de connaissances et de pratiques contribuent à professionnaliser en permanence la matière. Böning est l’auteur de livres spécialisés et d’articles sur les thèmes coaching, management, direction, et intégration Post Merger. Böning est marié, père de 4 enfants, et vit à Francfort-sur-le-main et à Ekeberg dans le Schleswig-Holstein.
Publications
Uwe Böning a publié 7 livres et plus de 30 articles ainsi que des contributions à différents magazines et ouvrages spécialisés.
- Böning, Uwe & Fritschle, Brigitte, Coaching fürs Business. Was Coaches, Personaler und Manager über Coaching wissen müssen. ManagerSeminare Verlag, Bonn 2005 (ISBN 978-3-936075-27-4).
- Böning, Uwe & Fritschle, Brigitte, Herausforderung Fusion. Die Integration entscheidet FAZ-Verlag, 2001 (ISBN 3-89843-012-X).
- Böning, Uwe (Hrsg.), Interkulturelle Business-Kompetenz FAZ-Verlag, 2000 (ISBN 3-933180-44-9).
- Böning, Uwe & Fritschle, Brigitte, Veränderungsmanagement auf dem Prüfstand. Eine Zwischenbilanz aus der Unternehmenspraxis. Haufe-Verlag, 1997 (ISBN 3-448-03512-2).
Sources
- p. ex. Stenzel, S. (2008). Coaching und Supervision. R. Bröckermann & M. Müller-Vorbrüggen (Eds.), Handbuch Personalentwicklung. Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung (pp. 369-370). Stuttgart: Schäffer-Poeschel Verlag.
- Greif, S. (2008). Coaching und ergebnisorientierte Selbstreflexion. Göttingen: Hogrefe. pp. 52 ff.
- Höher, P. (2007). Coaching als Methode des Organisationslernens. 2007 Bergisch Gladbach: EHP Verlag. pp. 47 ff.
- Lippmann, E. (2006). Coaching. Angewandte Psychologie für die Beratungspraxis. Heidelberg: Springer. pp. 12 ff.
- Looss, W. (2006). Unter vier Augen: Coaching für Manager. Bergisch Gladbach: EHP Verlag. p. 171.
- Rauen, Chr. (Ed.). (2005). Handbuch Coaching. Göttingen: Hogrefe. pp. 12 ff.
- Weyand, G. (2009). "Ich bin immer einen Schritt weiter gegangen" Uwe Böning im Porträt. In: managerSeminare, Heft 140, 2009 (pp. 62-67). Bonn: managerSeminare Verlag.
- Weyand, G. (2009). Porträt Uwe Böning: Der Grenzgänger. In: Hamburger, N.: Glücklich als Trainer. (pp. 144-150). Bonn: managerSeminare Verlag.
Liens Internet
Catégories :- Écrivain allemand du XXIe siècle
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