Karl E. Weick

Karl E. Weick

Karl E. Weick (né le 31 octobre 1936 à Varsovie, Indiana - ) est un universitaire américain, professeur de psychologie et professeur en sciences de l'organisation à la Ross School of Business de l'Université du Michigan. Il est considéré comme l'un des théoriciens les plus renommés mondialement de la théorie des organisations.

Biographie

Théories

Karl E. Weick est parti comme son collègue Peter Checkland de la cybernétique pour concevoir une « systémique de troisième génération » spécifiquement adaptée aux organisations.

Inspiré entre autres par Francisco Varela et le concept de l'énaction, il développe une vision originale des organisations (entreprise, groupes sociaux) ainsi que de la meilleure façon d'y conduire des interventions.

Ouvrages de Karl E. Weick

Parmi ses ouvrages, on notera :

  • 1979 : The Social Psychology of Organizing, Mc Graw Hill Inc, New York
  • 1995 : Sensemaking in Organizations, Sage Publications, Californie


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Contenu soumis à la licence CC-BY-SA. Source : Article Karl E. Weick de Wikipédia en français (auteurs)

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