- Convention C111 concernant la discrimination (emploi et profession)
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Convention 111 consernant la discrimination (emploi et profession) est un des hiut conventions fundamentales de l'Organisation internationale du travail relative l'élimination de toute la discrimination et l'exclusion sociale à l'occasion d'emploi y compris sur le base de race, couleur, sexe, opinion politique, l'origine nationale ou sociale et pour égalité des chances.
Jusqu'à la présente 2011, 169 pats l'ont ratifiée.
Voir aussi
- Organisation internationale du travail
- Listes des conventions de l'Organisation internationale de travail
- égalité des chances
- Exclusion sociale
Lien externe
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